2023年度“五星”支部创建工作汇报(范文推荐)

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2023年度“五星”支部创建工作汇报(范文推荐)

近年来,区直工委以党的政治建设为统领,以“建五星支部、创模范机关”为主线,抓根本、抓标准、抓统筹,充分发挥“三个作用”,深入实施机关党建提质行动,着力增强机关党组织政治功能和组织力凝聚力。

一、着眼全局抓根本,充分发挥党工委组织领导作用,在建设队伍、强势推动上作表率。一是抓好学习,把好“方向盘”。建立周学、月考、季评机制,认真落实第一议题制,开设“灯塔大讲堂”,坚持“八学联动”,学理论知大局,学业务促工作,学前沿谋发展,着力提升能力、锻造作风。二是抓深调研,当好“先遣队”。明确每月第一周的周五为机关党组织调研日,聚焦健全组织、制度落实、服务大局等方面开展36次调研,通过“看、查、问、谈、评”等方式,指导55个党组织配强党务干部,组建64个党小组,设立记录员。三是抓实改进,筑好“强磁场”。探索“钉钉+”工作法,强化机关党员干部考勤,抓好日常监督;
推进“以案促改”,加强警示教育,从严约束社交圈;
认真执行民主集中制,带头落实签字背书制度和谈话暂行办法,严格履行“一岗双责”,推行“一表两提醒三承诺”机制。

二、把握特点抓标准,充分发挥党组织战斗堡垒作用,在有的放矢、务求实效上作表率。一是清单化运作。建立责任、任务、问题“三清单”制,“责任清单”明确党组织书记、副书记、班子成员、组织委员职责,细化到人,量化到岗;
紧扣全区“两个片区、三项重点”,定期下发“任务清单”;
建立各领域“问题清单”和整改台账,明确责任主体和整改措施。二是项目化推进。机关各党组织书记主动认领党建项目55个,从点题到部署、从推进到验收全程实行纪实管理,确保“东片区西村临时建筑垃圾消纳场”“高庙供销社为农服务中心”等项目真落地、见实效。三是积分化管理。每月28日前,每名党员向所在支部上报本月积分表,每季度末月工作日第一周周五,支委召开会议,根据党员申报的积分事项和党支部掌握的党员日常表现,提出加分或扣分建议,并经党员大会评定后进行公示。四是制度化规范。制定《**区直机关党建制度汇编》,完善“三会一课”、谈心谈话等35项制度,提炼“7+×”主题党日、党建观察员、书记领办党建项目等好做法,切实以制度管人管事、以制度规范工作。五是常态化督导。每季度召开4个党建联络组会议,听取工作进度,解决问题抓推进;
建立班子成员联系片制,每季度随机挑选党支部,参与1/3的支委会或列席1/3的党员评定大会,现场督导。

三、融入实践抓统筹,充分发挥党员先锋模范作用,在砥砺初心、担当作为上作表率。一是开展“支部结对、共阻疫情”工作。机关广大党员第一时间进入战时状态,71个支部党员坚守164个老旧小区卡点,授予33个支部“流动红旗”,命名169名“星级党员”,示范带动1000余名社区志愿者参与一线防控。二是深化“支部联支部、助乡村振兴”活动。每周五组织1000余名机关党员干部办好事实事,入户走访5万余人次,帮上致富项目188个,帮助实现就业878人,解决实际问题255个,开展义诊活动730人次,对消费帮扶工作中涌现出的“十佳党组织”、30名优秀党员予以通报表彰。三是推进“双报到双服务”工作。组织55个党组织到社区开展“宣传联做育文明市民、治理联手建平安环境、公益联办促社区服务、卫生联搞创优美小区、活动联谊倡文明新风”工作,先后出动志愿者4800余次,开展“六文明”活动150余次,清运垃圾100余车,发放《新时代市民文明手册》等资料6.8万余份。四是开展“7+×主题党日”活动。抓好集中学、重温誓词、交党费等7项规定动作和自选动作落实,发挥资源优势积极办好事实事,协调解决实际问题3000余个,谋划重点项目116个,总投资304.6亿元,真正把主题党日开成党员学习日、议事日和奉献日。

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